I. Introducción
El presente ensayo trata sobre uno de los temas más importantes para la Iglesia de hoy, y es, el liderazgo. Veremos la importancia del liderazgo en la obra de Dios.
Dios siempre ha llamado hombres tan diferentes para convertirlos en líderes efectivos. Tenemos el caso de Abraham en Ur de los Caldeos, a su hijo Jacob para formar una nación, a Moisés para liberar a su pueblo después de haber tenido una educación militar en Egipto, a José que fue vendido como esclavo en Egipto, a Daniel que fue llevado cautivo a Babilonia y Nehemías copero del rey en Persia.
Como veremos en el presente estudio, los líderes son personas con características muy especiales. Son personas que una vez empiezan una misión no la abandonan. Son personas de una fe inquebrantables, de convicción y de carácter. Además personas humildes que están acostumbrados a someterse a Dios por medio del ayuno y oración.
Como podremos ver Dios es especialista en formar líderes, pero aun así, se necesita esfuerzo y dedicación para poder ser un líder efectivo como nos demuestra el libro de Nehemías.
II. ¿Secularmente hablando que es liderazgo?
El liderazgo es el conjunto de habilidades gerenciales o directivas que un individuo tiene para influir en la forma de ser de las personas o en un grupo de personas determinado, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo, en el logro de metas y objetivos.
También se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo. En la administración de empresas el liderazgo es el ejercicio de la actividad ejecutiva en un proyecto, de forma eficaz y eficiente, sea éste personal, gerencial o institucional (dentro del proceso administrativo de la organización)”.
Cuando hablamos de liderazgo efectivo, estamos hablando de un liderazgo diferente al secular, estaremos tocando el liderazgo cristiano. Aunque un buen líder cristiano puede ser un buen líder secular por los principios que nos enseña la Biblia, lo contrario no siempre lo podemos afirmar. El liderazgo cristiano es algo totalmente diferente, es algo que Dios nos da.
III. ¿Que se necesita para convertirse en un líder?
1. El llamado de Dios.
Muchas personas desean posiciones de liderazgo pero hay veces que carecen de las condiciones necesarias para esto. Lo primero que se necesita es un llamado de Dios, pero nadie puede llegar a ser llamado sin antes estar preparado para llevar a cabo la obra que Dios le tiene encomendada. Para estar preparado se necesita algo que Nehemías tenía y era ser un hombre de una gran entrega a Dios, un hombre de ayuno y oración, además el otro requisito es que tiene que ser una persona de fe. Dios llama para utilizar en su obra hombres de fe. Como podemos ver en el caso de Nehemías.
2. La formación de un líder
Aunque Dios puede ocupar a cualquiera para sus propósitos, para convertirse en líder se necesita una preparación especial, no importa de donde Dios nos ha sacado, muchas veces Dios utiliza medios muy especiales para preparar a sus elegidos para el liderazgo, como fue el caso de José en Egipto, que tuvo ser vendido como esclavo y pasar varios años en una prisión. El caso de Moisés, que tuvo que esperar cuarenta años para que Dios lo llamara a liberar a su pueblo.
Así tenemos el caso de Nehemías, que habiendo nacido en el cautiverio, Dios lo preservó y lo preparó para ser un líder muy especial. Habiendo tenido una preparación adecuada como funcionario del rey. Siendo una persona con una posición especial dentro del palacio, de ahí lo saca Dios para una obra muy especial. Podemos decir que Dios es especialista en formar líderes, pero aun así se necesita esfuerzo y dedicación para poder servirle a los demás.
3. Los principios del liderazgo.
En los principios de liderazgo intervienen varios aspectos que Dios toma muy en cuenta, y uno de ellos es un corazón dispuesto a servir, ser un hombre de fe, oración e integridad, dispuesto a darse por entero al servicio de Dios y a sus semejantes, pero una de las cualidades más importantes es el carácter, aunque muchos quieren ser líderes hay veces que ante las primeras dificultades se echan para atrás. Nehemías nos enseña el carácter de un líder.
4. El trasfondo de Nehemías.
Como hemos visto en el caso de Nehemías, hay varias cosas que hay que tomar en cuenta, primero que era una persona que conocía bien a Dios, que leía su Palabra y que sus raíces hebreas no se habían perdido a pesar de haber nacido y crecido en un país muy diferente al de sus creencias y cultura, no se había contaminado, al igual que Daniel en Babilonia. Nehemías vivía una vida fiel, apartado para Dios.
Es muy importante tomar en cuenta como Nehemías había mantenido su religión y las tradiciones de su pueblo original a pesar de haber crecido y haber sido preparado en un país tan diferente al suyo en su cultura y religión, él había atesorado en su corazón “la ley de Dios” como él las mantuvo no lo explica la Biblia pero por lo que dice el libro Nehemías era un hombre devoto a Dios, además era un hombre de ayuno y oración y con una fe muy bien cimentada.
5. Razones por las que Dios escoge a un líder (caso de Nehemías y Daniel)
Dios conoce bien el corazón de sus elegidos, y además es Dios mismo quien escoge y prepara a sus líderes. En los dos casos, el de Nehemías y Daniel, los dos fueron hijos del cautiverio, los dos pasaron por muchas dificultades y aun así mantuvieron sus costumbres judías y no se contaminaron con las tradiciones y cultura de los babilonios y los persas. Ellos le fueron fieles a Dios sin importar que les quisieran imponer otra religión.
6. ¿Cuándo Dios nos llama a ser líderes?
Cuando Él nos necesita para una obra especial, Dios mismo se encarga de darnos todo lo que necesitaremos para el puesto que él nos tiene preparado. No importa donde estemos, puede ser un país muy lejano al que estamos destinados a servir, Dios tiene especial cuidado de proveernos todo lo que necesitamos para que podamos cumplir su llamado. Tenemos el caso de Nehemías que habiendo nacido y crecido en un país tan lejano y tan diferente al suyo, Dios tiene especial cuidado de llamarlo y prepararlo con todo lo que necesitaría para la obra que le tenía encomendada.
7. La oración de un líder.
El líder debe de ser una persona de ayuno y oración. En Nehemías 1:4-11 encontramos una de las oraciones más largas del Antiguo Testamento. Nehemías no solo lloró y ayunó por su pueblo, sino que también hace unas de las oraciones más bellas de toda la Biblia. Nos muestra lo que un buen líder hace por su pueblo. La oración de un líder no es igual a las oraciones de las personas comunes y corrientes que no tienen un compromiso especial con Dios. Además debe de creerle a Dios y ser hombres de una profunda fe acompañada por mucha oración.
El líder debe de estar dispuesto a confesar su pecado y el de su pueblo. Nehemías para lograr el favor de Dios le enseñó al pueblo la necesidad de confesar sus pecados ante Dios como parte de la restauración interna (Nehemías 9:1-2). “…Vemos por todo el libro que la “acción” de Nehemías siempre estaba rodeada de oración. Se menciona la oración específicamente por lo menos once veces (1:4,6;11;2:4; 4:9; 5:10,11; 11:17). Nehemías nos enseña en cuanto a la importancia de la oración en el liderazgo bíblico. Él nos enseña que la oración es una profesión de fe. Cada vez que oramos, estamos confirmando nuestra fe en Dios. Es por esta razón por la cual la oración es tan importante en el liderazgo bíblico”.
8. El líder debe de ser un reconstructor.
“El llamado de Nehemías fue a reconstruir, no solo la muralla de Jerusalén, sino también el orgullo nacional, para librarlos del oprobio de los enemigos. Nehemías reconstruye la muralla y el templo para restaurar la nación entera (Nehemías 3-6). De la misma manera Cristo, nuestro Creador, nos restaura y defiende a su pueblo y su reino de los ataques de Satanás (1 Pedro 5:8-11).
IV. ¿En qué está basado el liderazgo efectivo?
1. Los planes de un líder
a) Razones para planificar
Para que una obra se lleve a cabo con éxito es necesario primero planificar de una manera adecuada, podemos decir de una manera exhaustiva para poder enfrentarse a los retos que nos encontraremos, tanto externos como internos. El liderazgo efectivo no se puede llevar a cabo sin una planificación adecuada.
b) Como planifican los líderes
Los líderes efectivo no se sientan a esperar a que las cosas se den por si solas, al contrario, actúan. En el caso de Nehemías, cuando se dio cuenta de la situación en que se encontraba su país de origen, Israel, lo primero que hizo después de ayunar y orar, y no lo menciona la Biblia, fue planificar su estrategia para poder llevar a cabo su misión. Se cree que tuvo entre tres a cuatro meses para preparar su petición al rey, pero ¿que hizo Nehemías todo este tiempo?, no solo estuvo en oración, tiene que haber empezado a planificar su estrategia.
Para mí que se sentó con papel y pluma y comenzó a planificar toda la obra, desde el momento que le tenía que comunicar la noticia al rey, hasta el momento cuando él le preguntara lo que le pasaba y que podía hacer para ayudarlo. Nehemías tuvo que trabajar por varios meses elaborando su proyecto, tuvo que haber hecho cálculos de todo lo que necesitaría para llevar a cabo la obra, de todo lo que era necesario para poder trasladarse hasta Israel. Así cuando se presentó la ocasión ante el rey, él ya estaba preparado. Cuando nos llama Dios a liderar una obra tenemos que ponernos a planificar concienzudamente sobre todos los aspectos de la obra.
2. Los líderes deben estar preparados para los retos, tanto externos como internos.
En toda obra siempre habrá oposición, tanto externa como interna, no importa lo humilde que ésta sea, siempre habrá enemigos que tratarán de parar nuestro trabajo. Es aquí donde se puede ver la preparación del líder cuando se enfrenta a los retos en su obra. Es por esta razón que el líder tiene que ser un hombre de ayuno y oración. En el caso de Nehemías, él estaba rodeado por enemigos, al este estaba Tobías. al norte estaba Sambalat, al sur estaba Gesem (Nehemías 2:19) y para terminar el círculo al oeste estaba Asdod (Nehemías 4:7). Pero desde el inicio Nehemías tuvo la protección del rey de Persia, concediéndole cartas para los gobernadores de las regiones por las cuales él tenía que pasar. Además iba con la protección de oficiales del ejército también. Como vemos en este caso esta era la oposición externa, pero había también oposición interna.
Pero Dios siempre nos pondrá protectores para que podamos salir adelante con nuestros proyectos.
3. Los líderes están dispuestos a pedir ayuda a otros.
En el caso de Nehemías él no hizo el trabajo solo, se organizó de tal manera que tuvo la colaboración de por lo menos cuarenta jefes de familia, de esta manera preparó un gran equipo de trabajo. Como podemos ver esta obra no se realizó con pocas personas, sino al contrario por casi toda la población, pues Nehemías involucró a todo el pueblo. Cuando nosotros tengamos un trabajo grande tenemos que recurrir a todos los que nos puedan ayudar, si es posible, tenemos que involucrar a toda la iglesia, o a toda la comunidad para lograr llevar a cabo la obra que Dios nos encomiende.
4. Los líderes efectivos delegan en sus colaboradores las tareas.
Como vimos en le párrafo anterior Nehemías delegó en por lo menos cuarenta personas como jefes cada uno de cada tramo de la obra. Esta fue la clave del éxito del proyecto porque no tenía un solo jefe que ver a todos los trabajadores, sino al contario se delegó el trabajo en muchas cabezas competentes y cada una trabajó con entusiasmo, con orgullo para desempeñar lo mejor posible su obra. Dando como resultado que la obra se llevó a cabo en tiempo record de cincuenta y dos días.
5. Los líderes se preparan para el éxito en lugar de preocuparse por el fracaso
Como hemos podido ver en todo el libro de Nehemías, él tuvo la previsión de prepararse para el éxito del proyecto desde el momento que recibió la noticia. El primer paso para el éxito es volcarse a Dios como nuestro gran guía y director. Cuando nosotros tomamos la iniciativa por el mismo llamado que Dios ha hecho en nosotros sentimos la necesidad de ponernos en ayuno y oración para que nos dirija y nos apoyo en lo que tenemos que hacer. Después viene nuestro esfuerzo personal, cuando nos involucramos en la planificación de lo que Dios ha puesto en nuestra mente. Para esto tenemos que trabajar, el éxito no vendrá como por arte de magia, sino como resultado de la preparación adecuada. Del esfuerzo que pongamos como líderes y con el equipo de trabajo que escojamos para la obra.
V. ¿Como motiva un líder a otros?
1. Siguiendo los principios de motivación
En el Nehemías 2:17 vemos como Nehemías le expone al pueblo el mal en que estaban, les habla ardientemente de la mala situación y porqué era que se encontraban así. Los exhorta a edificar explicándoles que ya no pueden estar más en oprobio. “El capítulo 3 pone de manifiesto la extraordinaria capacidad de Nehemías para motivar y organizar. Si bien su nombre no aparece en el capítulo, el contexto deja poca duda de que él dirigió el proyecto ver (Nehemías 2:18-20; 4:13-23).” Podemos decir que Nehemías supo motivar al pueblo entero a colaborar en la obra.
2. Guía para la aplicación de principios.
Nuestra guía para la aplicación de principios de motivación es la Biblia misma, podemos ver que aunque Josué se encontraba desanimado y no hallaba que hacer, es Dios mismo que lo motiva (Josué 1:2, 7,9)
VI. ¿Como organiza el líder un proyecto?
a) El principio de la organización.
El principio de la organización es, primero que todo el ayuno y oración, o sea, la dirección de Dios. Después vienen otros principios valederos en la organización, y consiste en dividir el trabajo y delegar responsabilidades. Un buen líder no trata de hacer el trabajo solo, antes que todo busca un equipo de trabajo. El libro de Nehemías es una guía de principios de organización de un proyecto.
b) Guía para aplicar el principio.
La manera de cómo lo expone el Dr. Eric Pennings en su libro Los Ladrillos del Liderazgo son: 1º. La fe, 2º La oración, 3º. La disciplina, 4º. La enseñanza bíblica, 5º La reconciliación, 6º El carácter del líder, 7º. La gratitud, y 8º. El testimonio.
VII. ¿ Como se enfrenta un líder a la oposición?
a) Un líder hace frente a la oposición.
Algunas de las tácticas de los oponentes son: Que hagamos el ridículo y le temamos a los rumores.
El ridículo: (Nehemías 4:1-3) en el ataque de Sambalat su objetivo era sustituir el razonamiento de sus oponentes. Pero los líderes no se tragan los rumores (Nehemías 4:10).
Cuando uno está trabajando fuerte y descubre que lo están bombardeando con el ridículo, los rumores y la resistencia, lo natural es comenzar a sentirse desanimado. Por lo general el desaliento aparece cuando vamos a mitad del proyecto y tiene cuatro causas principales:
- La fatiga
- La frustración
- El fracaso
- El temor
El enemigo siempre tratará de detener la obra de Dios por todos los medios que encuentre, pero Dios nos ha dado ejemplos de cómo poder vencer los obstáculos, por medio de nuestra confianza y dependencia en Ël. Nehemías cuando se sintió abrumado oró. Hay que dejar que sea Él quien nos de la fortaleza necesaria para terminar lo que hemos empezado.
b) Los líderes respetan a sus oponentes
Se necesita reconocer y respetar la fuerza de nuestros enemigos, Nehemías (4:9) dice que oraron y actuaron. Está bien que le pidamos a Dios que nos proteja, pero es necesario que nos levantemos y cerremos la puerta.
c) Los líderes refuerzan sus puntos débiles
Este es el principio que Nehemías 4:16-20 nos está enseñando: “Los buenos líderes saben cuales puertas son vulnerables y refuerzan esos lugares”
Nehemías tenía tres alternativas ante los rumores, la resistencia y le ridículo:
- Abandonarlo todo
- Dejar de levantar los muros e irse a pelear
- Armarse para la defensa y edificar los muros.
d) Los líderes reafirman a su gente.
Nehemías (4:14) reunió a los suyos, alivió sus temores, reforzó la confianza y les levantó la moral.
Esta es la tarea del líder ¡levantarlos! Animarlos a mantenerse en lucha
e) Los líderes se niegan abandonar la labor.
Las hostilidades existen, necesitamos reconocer esta realidad y seguir adelante, tal como lo hicieron Nehemías y los israelitas.
Cuando estamos bajo ataque, el momento de mantenernos unidos, los líderes deben de ser ejemplo de perseverancia.
El líder es el último en darse por vencido; el último en abandonar el barco. El líder se niega a rendirse.
VIII. El secreto de los líderes exitosos
a) ¿Como hacer las cosas bien y rápido?
Nehemías nos da el ejemplo de de cómo hacer bien las cosas y rápidas, él pudo levantar el muro en apenas 52 días.
b) ¿Como triunfa un líder sobre las distracciones?
Como Nehemías, en oración y no dejando que sus enemigos lo engañaran (como cuando llegó el falso profeta) y resistiendo un día a la vez, venciendo el temor y usando mucho su capacidad de análisis para no ser engañado.
IX. Lo que se necesita para ser un gran líder
Para ser un gran líder lo que necesitamos es poner en práctica los principios de liderazgo que nos enseña la Biblia por medio de esos grandes líderes que impactaron a su pueblo, como son: Moisés, Josué y Nehemías.
X. Jesús el líder de líderes
“Jesucristo es el ejemplo supremo del liderazgo espiritual. Cuando la mayoría de la gente piensa en el liderazgo, se imaginan a un oficial del ejército dando órdenes o a un patrón supervisando de cerca a sus empleados, asegurándose que se haga todo el trabajo. Esto aspectos pueden ser parte del liderazgo secular, pero no son parte de la esencia del liderazgo espiritual.
El liderazgo espiritual es lo contrario de lo que la mayoría de la gente piensa. El liderazgo espiritual es liderazgo de servicio. Jesucristo Mismo nos enseñó: «como el Hijo del Hombre no vino para ser servido, sino para servir, y para dar su vida en rescate por muchos» (Mateo 20:28). Jesús fue definitivamente un líder. Él fue el líder de los doce discípulos y de un grupo mucho mayor de seguidores más allá de ellos (Lucas 10:1-17). Jesús no lideró dando órdenes o supervisando. Jesús lideró siendo un siervo y sirviendo conjuntamente con Sus seguidores.
XI. ¿Que nos enseña Nehemías?
Este gran hombre de Dios, como obrero, como líder, como gobernador. ¿Cómo un hombre así pudo tener una vida tan llena de éxito?: Sus ojos estaban puestos en Dios. Como dice la epístola a los Hebreos Cap.12:12: «…puestos los ojos en Jesús, el autor y consumador de la fe,…» Al mirar en el libro de Nehemías, encontramos la clave al suceso de nuestra vida. No hay excusa para nadie. Como obrero, como profesional, como hombre de eminencia, Nehemías conservó la ley de Dios. Intachable, inviolable, indestructible. Quiera Dios que esa sea la esperanza y el tesón de nuestro corazón”.
XII. Conclusión
Nehemías es un ejemplo de líder a seguir, como tal fue capaz de realizar una obra que nadie había podido hacer, y lo hizo en tiempo record, apenas 52 días. Es además un ejemplo por sus muchas habilidades, pero especialmente por ser un hombre que buscaba el rostro de Dios para que fuera su guía y su fortaleza en esta gran empresa.
Nehemías nos enseña mucho de cómo se debe de liderar una obra, no importando que tan grande sea. Nos enseña a llevar una vida de entrega a Dios y como liderar con coraje, carácter, y perseverancia sin importar lo grandes y muchos que puedan ser los obstáculos y adversarios.
El libro de Nehemías nos da una cátedra de lo que debe de ser un líder en fe, oración, planificación, organización y disciplina.
XIII. Bibliografía
- Santa Biblia Reina Valera, revisión 1960, Broadman & Publishers, Nashville Tennesse, 1998
- Pennings, Eric, Nehemiás “Los Ladrillos del Liderazgo Bíblico”, Confraternidad Latinoamericana de Iglesias Reformadas (CLIR), 2009
- Williams, Gary, “Hablemos de Nehemías”, Editorial Mundo Hispano, Apartado Postal 4256, El Paso, Tx 79914 EE.UU. de A. 2005
- <http://es.wikipedia.org/wiki/Liderazgo>
- <http://www.allaboutgod.com/spanish/liderazgo-espiritual.htm>
- <http://www.iglesiareformada.com/Otero_Vida_Cristiana_Victoriosa_Nehemias.html>
Por José Alberto Vega, 27 octubre de 2013
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